9 Cara Blogger Menghasilkan Uang Dari Blog


Saat sedang asyik mencari informasi, kita sering kali menemukan informasi yang bermanfaat justru dari halaman-halaman blog. Banyak orang jadi bertanya-tanya, kenapa blogger ini rajin sekali membagikan informasi?
Faktanya, blogger bukan hanya sekedar berbagi informasi tapi juga sedang melakukan pekerjaannya melalui kegiatan menulis di blog miliknya.

Anda yang memiliki teman sebagai blogger pasti pernah lihat mereka mengulas berbagai barang dari merek tertentu. Di lain waktu, blogger tersebut hadir di acara tertentu dan membagikan cerita tentang aktivitas mereka.

Ternyata yang mereka lakukan itu adalah salah satu cara mendapatkan uang dari blog.

Penasaran dari mana saja sumber penghasilan para blogger ini dengan berbagi informasi dan opini di blog miliknya? Berikut ini ulasannya dari DuitPintar.com.

1. Jadi publisher iklan

Publisher iklan adalah seseorang yang memasang iklan di laman web yang seseorang miliki. Salah satu layanan yang biasanya dipakai blogger adalah Google Adsense.

Google Adsense adalah jaringan periklanan yang disediakan oleh Google. Bagi pemilik website, mereka dapat memasang iklan dari Google pada website mereka. Setiap klik yang diperoleh akan diakumulasi menjadi uang yang nantinya bisa dicairkan.

2. Mengulas produk tertentu

Cara yang satu ini istilah kerennya adalah endorse. Pemilik merek tertentu bakal mengirimkan produk atau menawarkan jasa yang bisa blogger nikmati secara gratis. Bahkan, tak sedikit blogger yang dibayar untuk mengulasnya di blog.

Pemilik merek sendiri lebih suka pilih blogger karena ulasan para blogger yang lebih natural. Ulasan di blog terlihat lebih soft-selling ketimbang iklan di media massa.

3. Jadi Brand Ambassador

Lebih lanjut, pihak brand sekarang tak hanya menyasar selebriti di televisi sebagai brand ambassador. Justru blogger jadi pilihan menarik bagi pihak brand.

Citra blogger yang masih “orang biasa” membuat pembaca lebih terpengaruh untuk memakai merek yang dipakai oleh blogger tersebut. Biasanya para pembaca pun tak jarang mencari ulasan para blogger mengenai merek tertentu.

Kristina Bazan, misalnya, adalah blogger pertama yang jadi brand ambassador merek ternama, L’oreal Paris. Di Indonesia ada blogger Dian Pelangi yang jadi brand ambassador Hijup. Ada pula Diana Rikasari yang pernah menjadi brand ambassador produk Sony Xperia Z5 Compact.

4. Content placement

Perbedaan content placement dengan ulasan berbayar di blog pada umumnya adalah, content placement hanya menempatkan artikel saja. Blogger tak perlu menulis lagi, tetapi cukup mempublikasikan artikel yang sudah disediakan pihak pengiklan.

Bayaran content placement ini memang lebih sedikit dibandingkan review. Namun jika blogger punya lebih dari satu blog, tentu sangat membantu.

5. Diundang ke acara launching produk

Salah satu hal yang paling asyik ketika jadi blogger adalah hampir selalu jadi orang pertama untuk merasakan produk tertentu.

Produknya baru launching dan belum ada di pasaran, blogger sudah jadi orang pertama yang melihat dan mencoba. Tak jarang brand akan membayar para blogger ini. Seru bukan?

6. Koordinator untuk acara blogger

Sebagai informasi, acara launching produk itu tak jarang adalah bentuk kerja sama antara brand dan blogger. Biasanya, pihak brand menunjuk kalangan blogger sebagai koordinator atau orang yang mengurus segala hal terkait acara tersebut.

Tidak kalah dengan blogger yang diundang, blogger yang mengurus acara tersebut juga dibayar cukup tinggi.

Tugas mereka mencakup mengumpulkan daftar nama blogger yang diundang. Kemudian, memastikan segala perencanaan lancar saat launching hingga artikel dipublikasikan.

7. Diundang jadi pembicara atau narasumber

Tak hanya meliput, blogger pun kadang menjadi objek yang diliput. Ada beberapa acara yang mengundang blogger sebagai pembicara atau narasumber.

Pihak penyelenggara pilih blogger jadi pembicara karena pengalaman blogger cukup luas terhadap topik yang akan dibahas. Misalnya, jika acara mengenai traveling, maka dipilihlah travel-blogger. Acara parenting, dipilihlah blogger parenting untuk berbagi pengalaman.

Bayarannya juga cukup besar. Belum lagi berbonus nama blogger tersebut semakin dikenal khalayak umum.

8. Dapat tawaran menulis di tempat lain

Tawaran menarik lainnya datang dari perusahaan-perusahaan yang butuh konten untuk situs web mereka. Pihak perusahaan ini sering kali memprioritaskan para blogger untuk menulis di web mereka. Sebab, blogger dirasa punya pengalaman menulis konten bagi pembaca di Internet. Selain menerapkan cara mendapatkan uang dari blog sendiri, blogger merangkap pula jadi content writer.

9. Mengikuti kompetisi blogger

Cara mendapatkan uang dari blog yang ini cocok untuk Anda yang suka kompetisi. Ikutan saja lomba untuk para blogger.

Lomba-lomba blog ini memacu blogger untuk berkompetisi dalam menghadirkan ide dan tulisan terbaik. Hadiahnya tak tanggung-tanggung, mulai dari laptop hingga sepeda motor.

Advertisements

Pengen Jadi Sosial Media Buzzer? Berikut Tips Sukses Kerja Menjadi Seorang Buzzer 


Di era sekarang, pemanfaatan sosial media dalam hal pemasaran sangat mudah dilakukan. Baik melalui Facebook, Instagram, maupun Twitter. Tak heran, banyak perusahaan atau pebisnis yang memanfaatkan pengguna akun media sosial yang memiliki banyak pengikut, misalnya di Instagram untuk promosi.
Semakin banyak pengikut di sebuah akun media sosial seseorang, maka semakin banyak pula orang yang melihat promosi produk tersebut. Terlebih lagi jika pemilik akun itu dapat dipercaya atau sebagai public figure.

Mereka yang memiliki banyak pengikut dan memiliki kemampuan untuk memberikan dampak terhadap orang lain, termasuk memengaruhinya, disebut social media buzzer. Biasanya apa yang dilakukan dan dikatakan seorang buzzer selalu dipercaya oleh pengikutnya.

Setiap unggahan yang mereka update tentu memberikan dampak tertentu bagi pengikutnya. Dengan begitu, menjadi social media buzzer dikategorikan sebagai bisnis yang memiliki peluang kesuksesan besar.

Anda dapat menghasilkan banyak uang hanya dengan mempromosikan bisnis orang lain. Anda bisa menjadikan ini sebagai kegiatan sampingan yang menghasilkan uang.

Jika Anda tertarik dengan usaha ini, berikut tips dan syarat kerja sampingan menjadi social media buzzer seperti dikutip dari Cermati.com.


1. Anda Harus Dikenal Banyak Orang

Syarat menjadi social media buzzer tentunya Anda harus dikenal oleh banyak orang terlebih dahulu. Dikenal banyak orang tidak melulu harus di dunia nyata saja, namun Anda juga bisa hanya terkenal di dunia maya saja.

Jadi, terkenal adalah syarat mutlak yang harus dipenuhi jika Anda ingin menjadi social media buzzer. Hal ini tentunya sejalan dengan banyaknya pengikut di akun sosial media Anda. Akan tetapi, jumlah pengikut yang banyak belum tentu dapat mengindikasikan bahwa seseorang tersebut terkenal, karena di zaman yang super canggih ini, pengikut sudah bisa dibeli.

Dan syarat menjadi buzzer adalah memiliki akun banyak pengikut yang asli, bukan palsu. Biasanya orang akan tertarik untuk mengikuti karena faktor ungahan-unggahan oleh orang tersebut, apakah prestasi, ataupun keburukan yang mendatangkan sensasi.

Kenapa sensasi? Karena banyak permasalahan yang terjadi bisa membuat seseorang tertarik untuk menggali informasi mengenai masalah tersebut, karena rasa penasaran yang sudah terlanjur timbul.

Selain itu, biasanya buzzer diberi kepercayaan menjadi brand ambassador yang sesuai dengan fisik, kemampuan, dan bakatnya. Hal tersebut karena akan banyak orang yang percaya bahwa si buzzer tersebut memang menggunakan produk perusahaan terkait.


2. Aktif Bermedia Sosial dan Mengunggah Konten Kreatif

Syarat berikutnya adalah Anda harus aktif bermedia sosial. Selain itu, konten yang Anda unggah juga harus kreatif. Sebab hal ini dapat menyenangkan banyak orang dan membuat orang tersebut diikuti oleh orang lain.

Unggahlah konten-konten yang berbeda dengan yang lainnya. Artinya, konten yang Anda unggah haruslah bermutu. Walaupun akun Anda tersebut adalah akun gosip, setidaknya gosip yang Anda tawarkan adalah gosip terbaru, sehingga bisa memuaskan rasa penasaran pengikut Anda.

Begitu juga dengan konten yang berisi quote-quote. Pastikan bahwa quote tersebut bermutu. Selain itu, buzzer tentunya harus bisa memastikan keakuratan informasi yang update-nya. Dengan begitu akan banyak orang yang menunggu informasi terbaru dari Anda.

Karena banyak yang menunggu, maka dimanfaatkan untuk memberikan informasi seputar bisnis-bisnis yang membayar buzzer untuk mempromosikannya. Sisi kreatif seorang buzzer inilah yang membuat pengikutnya percaya untuk setiap unggahannya.

Di sisi lain, seorang buzzer tentunya harus aktif di sosial media. Kalau perlu, sampai membuat para pengikutnya tahu jam-jam si buzzer melakukan update postingannya.


3. Gali dan Tunjukkan Kemampuan Anda

Jika Anda ingin menjadi seorang buzzer, maka Anda harus mengenali diri Anda, terlebih lagi kemampuan yang Anda miliki. Jika Anda memiliki kemampuan dalam hal gaming, maka buatlah orang banyak percaya kemampuan Anda yang hebat itu.

Jika Anda memiliki minat di bagian fesyen, maka tunjukkanlah kepada pengikut Anda selera fesyen terbaru Anda, dengan begitu, para pengikut Anda akan melakukan perbandingan dengan diri mereka hingga secara tidak sadar mengikuti gaya fesyen Anda.

Tentunya, akan banyak juga penjual-penjual pakaiaan, sepatu, tas, maupun aksesoris yang membayar Anda untuk mempromosikan produk mereka di akun media sosial Anda. Karena melihat fashion Anda yang menarik, tentu akan ada beberapa pengikut yang percaya bahwa Anda membeli perlengkapan fesyen dari penjual tersebut.

Raup Untung dari Menjadi Social Media Buzzer

Karena pada dasarnya seorang buzzer melakukan hal yang disukainya, tentu akan sangat menyenangkan dalam menjalaninya. Akan tetapi, membangun kepercayaan seseorang terhadap Anda bukanlah hal yang mudah.

Anda harus tetap mengasah kemampuan Anda dan terus memberitahu khalayak banyak mengenai itu. Jangan lupa juga untuk tetap aktif memberikan respons kepada pengikut Anda agar interaksi lebih terjalin, sehingga Anda dicap menjadi seorang buzzer yang membaur.

7 Tips Untuk Menciptakan Masa Depan Tidak Suram


Tidak ada orang lain yang dapat membuat Anda sukses, tidak ada orang lain yang menghambat Anda sukses. Anda sendirilah yang menentukan Apakah Kesuksesan dapat dan layak Anda Raih.

Hampir Semua Orang sangat menginginkan kesuksesan, sebab jika Anda sukses, akan membuat hidup Anda lebih berarti dan lebih baik. Banyak orang yang sudah berusaha dan berjuang untuk menciptakan masa depan yang lebih baik, tetapi belum mendapatkan apa yang mereka inginkan.

Pengembangan diri dan usaha yang dilakukan untuk mewujudkan keinginan tersebut belumlah cukup. Ada hal lain yang pada kesempatan ini Tips Sukses Kerja akan saya sharing dan bagikan rahasianya.

Pada kesempatan ini Tips Sukses Kerja akan memberikan frame atau semacam rahasia, mengapa beberapa orang dapat mencapai mimpinya. Sedangkan sebagian yang lain selalu berusaha mengejar mimpinya, dan ada ada juga yang menganggap bahwa mimpi mereka adalah sesuatu yang tidak mungkin didapat.

Menarik memang jika kita membicarakan sesuatu hal yang diantara sebagian orang merasa tidak yakin tentang pentingnya mimpi bagi mereka. Jika ada seseorang yang dapat mencapai mimpi-mimpinya maka orang tersebut dianggap beruntung, dan yang lain adalah kurang beruntung. Alangkah bahagianya jika semua orang di dunia ini merasa beruntung karena dapat mencapai mimpinya.

Tapi jika saya dapat memberikan Tips yang dapat diikuti dan mudah untuk diterapkan kenapa tidak untuk dilakukan dan diukur serta dibuktikan keberhasilannya. Karena sudah banyak yang terbukti bisa mencapai dan menciptakannya menjadi lebih besar lagi dari keinginannya.

7 Tips yang akan membuat Masa Depan Anda Sukses:


1. Bertanggung Jawab terhadap dimana Anda berada saat ini?

Jika tidak bertanggung jawab terhadap posisi saat ini berarti Anda menyia-nyiakan Energi yang Dimiliki saat ini untuk melakukan hal yang tidak Anda sukai. Jika Anda menyukai pekerjaan Anda maka Energi yang digunakan untuk membuat keberhasilan akan semakin besar manfaatnya.

Gunakan Energy anda terhadap apapun yang Anda sukai untuk dilakukan
Apa hal-hal yang Anda sukai dalam kehidupan Anda? Jawaban pertanyaan ini akan membantu untuk menemukan sesuatu hal yang dapat membuat Anda sukses.

Jika anda menyangkal maka konflik akan terjadi dengan apapun yang Anda inginkan di masa depan
Bertindaklah sesuai dengan apa yang Anda pikir dan sukai, karena hal tersebut akan membuat Anda memiliki Power yang kuat sesuai dengan apa yang ingin Anda capai di kehidupan Anda.


Pertanyaan untuk mengevaluasi:

  • Apa yang membuat Anda tidak bertanggung jawab di pekerjaan atau bisnis Anda?
  • Apakah pekerjaan dan bisnis Anda saat ini adalah sesuai dengan yang Anda inginkan?
  • Apakah hasil yang didapat sesuai dengan apa yang Anda inginkan saat ini?
  • Apa yang membuat Anda bertahan di kondisi saat ini?
  • Jika ada hal yang dapat mengubah hasil yang Anda dapat menjadi lebih baik, dan membuat Anda menyukai pekerjaan dan bisnis Anda, apakah Anda akan melakukannya?


2. Perjelas Apa Nilai-nilai Hidup Anda?

  • Apa yang penting bagi Anda? (tehadap Karir/bisnis, Family, Hubungan, Kesehatan, Pertumbuhan Pribadi, Spiritual)
  • Tuliskan Nilai2 Anda di semua bidang di atas?
  • Buatlah skala mulai dari nilai yang paling penting menurut Anda?
  • Dan lihatlah Nilai2 mana yang Anda butuhkan dan sangat penting untuk Anda perhatikan sesuai dengan apa yang ingin didapatkan di masa depan.


Pertanyaan untuk mengevaluasi:

  • Apakah Anda mudah untuk menemukan Nilai2 Anda?
  • Apakah Nilai2 Anda mendukung Anda menciptakan Masa depan?
  • Apa yang harus Anda lakukan untuk menciptakan nilai2 baru yang sangat membantu Anda mencapai masa depan yang lebih cepat


3. Tulis Apa yang Anda Inginkan

  • Pastikan apa yang Anda tuju adalah Apa yang Anda inginkan?
  • Jika anda tahu dengan pasti apa yang Anda inginkan, maka jalannya pun akan terlihat
  • SMART Goals (Specific, Measureable, Achievable, Realistic, Timed)
  • Buat Goals dalam tahapan 10 tahun, 6, 3, 1 tahun, 6 bulan, 3, 1 bulan (dengan Konsep SMART)


4. Clean Up the Past Memories

Bagi dalam beberapa hal yang harus diperhatikan untuk membersihkannya yang berhubungan dengan (Anger, Sadness, Fear, Hurt and Guilt)
Time, Money, failure, Success, Power
What is Source of the problem?
Jika memori masa lalu yang menghambat hilang atau berkurang, maka jalan ke depan akan lebih mulus dan lebih mudah.


5. Ciptakan Memory masa Depan yang diinginkan

Bayangkan masa depan yang diinginkan, dan berikan energy anda telah memilikinya. Bayangkan setiap hal yang akan dilakukan untuk mencapai mimpi tersebut. Dengan sering melakukan dua hal di atas, alam bawah sadar Anda akan secara otomatis menciptakan jalan untuk mendapatkannya.


6. Selaraskan Pikiran dengan Tujuan

  • Ubah pikiran negative yang menghambat menjadi pikiran positif yang mendukung
  • Tulis hal yang sudah dimulai tapi tidak ada hubungannya dengan Tujuan Anda
  • Tulis hal yang pernah dilakukan dan berhasil
  • Tulis hal2 yang masih harus segera diselesaikan
  • Apa hal yang harus dimulai tetapi belum dimulai
  • Apa hal yang harus diubah dalam pelaksanaannya
  • Apa hal yang harus di Stop untuk tidak dilakukan


7. Partisipasi 100%

Lakukan setiap apapun yang telah Anda rencanakan. Pastikan Anda memiliki Kuasa untuk membuat masa depan yang Anda inginkan saat ini. 

Tidak ada orang lain yang dapat membuat Anda sukses, tidak ada orang lain yang menghambat Anda sukses. Anda sendirilah yang menentukan Apakah Kesuksesan dapat dan layak Anda Raih.

Mau Jadi Desainer Fashion Yang Sukes? Berikut 7 Tips Sukses Jadi Desainer Fashion


Tex Saverio (32) from Indonesia- perancang gaun Katniss dalam film The Hunger Games: Catching Fire, Lady Gaga dalam Harper & Bazaar 2011, dan Kim Kardashian dalam March issue of Elle 2013

Fashion merupakan hal yang sangat menarik untuk selalu dibahas karena memiliki pangsa pasar yang luas dan diminati oleh banyak orang. Menjadi seorang desainer fashion ternama, juga merupakan impian bagi beberapa orang yang memiliki minat dan bakat di dalamnya. Di bawah ini akan kita bahas beberapa tips untuk menjadi seorang desainer fashion sukses.

1. Tentukan Bidang Fashion

Ada empat bidang dalam dunia fashion. Bidang tersebut yaitu, haute couture, ready-to-wear, leisure gear, dan mass market. Dari empat bidang masih ada sub-bidang yang kemudian akan menjadi fokus Anda. Sub-bidang terbagi menjadi beragam busana seperti busana wanita, busana pria, anak-anak, aksesoris, pakaian olahraga, dan lain-lain. Untuk mengetahui bidang apa yang menjadi passion, diperlukan perjalanan panjang. Kenali bidang yang paling Anda kuasai dan jadikan itu sebagai sebuah spesialisasi serta identitas di dunia fashion yang Anda geluti. Spesialisasi menjadikan usaha apapun yang kita jalani akan lebih mudah dikenali.

2. Pahami Konsumen dengan Baik

Jika ingin menjadi seorang desainer fashion sukses, pahami karakteristik konsumen dengan baik. Ketahui kemampuannya dan berapa harga yang bisa mereka bayar untuk suatu produk, pahami gaya mereka, cari tahu di mana mereka biasa belanja, dan cari tahu apa yang disukai dan yang tidak disukai. Jika berhasil memahami konsumen, Anda akan tahu kebutuhan apa yang harus dipenuhi.

3. Perbanyak Teman, Rekan, dan Kolega

Bagi seorang desainer fashion, kedekatan terhadap klien, media, fashion stylist, public figure, buyer, supplier, dan sesama desainer menjadi bagian yang perlu diperhatikan karena tanpa pendekatan pada pekerja-pekerja tersebut, sebaik apapun hasil karya Anda tentu akan sulit diterima secara luas.

4. Pelajari Sisi Bisnis Dunia Fashion

Karena Anda berniat menjual desain fashion yang dihasilkan, maka Anda perlu melengkapi keahlian dengan mempelajari bisnis dan pemasaran. Menjadi seorang desainer yang memiliki talenta dan kreativitas bagus tanpa ilmu pemasaran sama halnya dengan memproduksi barang tanpa ada usaha penjualan.

5. Selalu Uptodate

Dunia fashion merupakan dunia yang dinamis. Tren busana yang ada didalamnya selalu mengalami perubahan dari waktu ke waktu. Dalam hal ini, Anda harus bersedia mengikuti perkembangan. Jika sedikit saja tertinggal dari tren fashion yang sedang terjadi, maka akan kecil kemungkinan produk tersebut akan dicari oleh konsumen.

6. Miliki Originalitas

Seorang desainer fashion yang bekerja secara individu dan menjadikan namanya sebagai label usaha, harus memiliki karya yang original. Jangan menjadi pengikut atau menduplikasi items atau produk dari brand yang sedang ternama atau sedang laku dipasaran. Karena sebagai seorang desainer fashion, tentu harga diri dan nama baik menempel pada produk yang Anda buat. Jika plagiat terjadi, khalayak akan merasa Anda bukanlah seorang desainer yang baik.

7. Kelola Keuangan dengan Baik

Jika memutuskan untuk bekerja sendiri, perhatikan keuangan usaha, minimal perhatikan arus uang yang keluar dan arus uang yang masuk. Hal ini tampaknya sepele namun cukup merepotkan. Sangat disarankan untuk mempekerjakan seorang akuntan atau memiliki program keuangan yang bisa digunakan sewaktu waktu.

Meskipun membuat pengeluaran bertambah, menyewa jasa akuntan atau memiliki software program keuangan juga memiliki banyak manfaat dan bisa menjadi sebuah investasi bisnis. Software akuntansi yang dapat Anda gunakan adalah Jurnal. Dengan Jurnal, Anda akan memperoleh kemudahan untuk mengetahui segala jenis transaksi dalam usaha secara realtime melalui berbagai fitur pelaporan keuangan yang telah disediakan. 

Nasihat atau Petuah Yang Berlaku Di Dunia Kerja


Saat masih sekolah dulu, sebelum pergi ke sekolah mungkin Anda pernah mendengar beberapa nasihat dari orang tua Anda, seperti “hati-hati di jalan” atau “kalau guru sedang mengajar, tolong perhatikan” dan masih banyak lagi nasihat yang sering mereka ucapkan untuk Anda. tujuan dari nasihat itu bersifat motivasi untuk Anda, agar bisa belajar dengan maksimal di sekolah dan mengurangi terlalu banyak bermain.

Saat beranjak dewasa dan mulai memasuki dunia baru, seperti zaman sekolah menengah atas atau universitas, ternyata nasihat seperti itu masih saja berlaku untuk Anda. jika begitu apakah di tingkat yang lebih tinggi lagi, seperti di dunia kerja misalnya, nasihat itu masih akan berlaku? jawabannya adalah bisa iya atau juga tidak. 

Perlu diketahui bahwa di dunia kerja, nasihat atau petuah untuk meningkatkan kinerja Anda juga masih akan berlaku jika memang meningkatkan kinerja.

Seperti apa nasihat atau petuah yang sering dikenal di dunia kerja tersebut, berikut ulasannya:

1. No Pain, No Gain

Biasanya petuah seperti ini Anda sering dengar dalam dunia olahraga. Namun ternyata di dunia kerja, No Pain No Gain ini bisa diartikan bahwa jika Anda hanya bermodal bakat atau kepintaran saja, tidak akan bisa membuat karir Anda maju. Ketika bekerja, siapa karyawan yang paling tekun bekerja, rajin mengerjakan dengan tepat waktu, menjaga kerapian dokumennya, maka karyawan tersebut berhak untuk menapaki jenjang karir yang lebih tinggi dari karyawan lainnya.

Perusahaan saat ini tentunya sangat menyukai karyawan yang dapat bekerja untuk memenuhi target dateline dan kualitas. Sebaiknya Anda yang pekerja lebih meningkatkan kelebihan yang dimiliki untuk menutupi kekurangan yang ada ketika bekerja. Dibarengi dengan disiplin dan kemauan untuk bekerja, karir yang lebih baik akan meningkat.


2. No Money, No Honey

Begitu Anda membahas soal uang, akan menjadi hal yang cukup sensitif untuk sebagian orang, terutama untuk karyawan yang menginginkan kenaikan gaji setiap tahunnya. Ditambah lagi dengan kondisi ekonomi Negara Anda yang tidak stabil dan hasil kinerjanya juga mengalami penurunan.

3. Makin Banyak Koki yang Ikut Memasak, Rasanya Makin Tidak Enak

Nasihat ini sepertinya sedikit mengulas mengenai terlalu banyak campur tangan orang dalam menghadapi atau mengerjakan sesuatu, maka pekerjaan tersebut akan cepat selesai. Dalam dunia kerja, apa benar jika bekerja sendiri hasilnya lebih baik daripada bekerja secara team? Jawabannya tentu tidak. Dalam dunia kerja saat ini, justru teamwork adalah hal yang dibutuhkan untuk tercapainya tujuan-tujuan suatu pekerjaan.

Dalam sebuah team ada beberapa orang dengan keahlian tertentu, sehingga dalam menuntaskan masalah pekerjaan akan dilihat dari berbagai keahlian si pekerjanya. Dengan begitu hasil kerja akan lebih optimal. Ketika bekerja secara team maka usahakan buat organisasi kecil di dalamnya. Seperti ada pemimpin dan juga ada anggotanya. Usahakan team kerja ini tidak berjumlah lebih dari 10 orang, untuk menghindari adanya grup kecil lainnya di dalam team itu sendiri.

4. Bersakit-sakit Dahulu, Bersenang-senang Kemudian

Nasihat di atas sepertinya sudah sering Anda dengar, bahkan sejak dari kecil dulu. Maknanya memang benar-benar menumbuhkan motivasi bagi diri Anda. sebagai manusia, Anda memang cenderung akan memberikan tantangan pada diri Anda, dengan menjadikan tantangan tersebut sebagai akhir dari perjuangan. Dengan begitu Anda akan mengetahui apakah Anda mampu menyelesaikan tantangan tersebut di akhir.

Dalam bekerja juga seperti itu, sebaiknya kerjakan dulu hal-hal yang rutin dan cukup membosankan, setelah itu baru Anda mencoba untuk menyelesaikan pekerjaan yang cukup berat. Idealnya, hal ini tidak dilakukan secara berlanjut, namun ketika bekerja, Anda membaginya ke dalam porsi yang sesuai kebutuhan. Bekerja dan juga berisitirahat tentu harus seimbang dalam hal ini.

5. Kerjakan Hanya yang Anda Bisa

Nasihat seperti ini juga berlaku di dunia kerja. Saat bekerja tentunya Anda sudah mengetahui apa tugas yang seharusnya Anda selesaikan dan mana tugas yang bukan merupakan tanggung jawab Anda. Jangan sampai Anda juga harus mengerjakan pekerjaan yang sebenarnya Anda juga tidak mengerti dan bukan di dalam jangkauan Anda.

6. Semakin Berisi, Semakin Merunduk

Nasihat yang satu ini mungkin bermakna agar para pekerja atau karyawan tidak menjadi orang yang pasif dalam menghadapi masalah di dunia kerjanya. Misalnya saat sedang ada meeting berkala dengan pimpinan perusahaan dan membahas masalah yang sedang menimpa perusahaan. Sebagai karyawan, jika memang Anda memiliki ide yang baik, silakan kemukakan dengan cara Anda dan bahasa yang mudah dimengerti oleh rekan kerja Anda. Hindari menjadi follower yang hanya setuju saja dengan berbagai keputusan tanpa mengetahui risikonya.

7. Tingkatkan Networking

Dalam dunia kerja atau pun dunia bisnis, networking adalah hal yang sangat penting yang akan memberikan pengalaman baru kepada Anda. Perluas jaringan network rekan kerja Anda yang sama-sama memahami bidang pekerjaan terkait. Dengan begitu, permasalahan yang sedang dihadapi dalam pekerjaan Anda mungkin akan lebih cepat selesai. Jangan menyalahgunakan networking yang ada untuk kemajuan karir semata. Jika terjadi seperti itu, akan berbahaya bagi karir Anda sendiri.

8. Menjaga Kerapian

Dunia kerja selalu identik dengan seragam kerja yang rapi, bersih dan juga professional. Kesan pertama dunia kerja memang seperti itu, karena mereka akan berhubungan langsung dengan beberapa orang untuk sebuah pekerjaan. Tidak hanya kerapian dalam seragam kerja saja, kerapian untuk tugas yang diselesaikan, kerapian untuk menyimpan file atau dokumen penting di kantor Anda, juga menjadi hal penting yang mendukung nasihat ini. orang yang mencintai kerapian identik dengan orang sukses, karena berhasil mengatur hal kecil di dalam dirinya sendiri, tentu akan menjadi dasar berhasilnya mengatur hal besar di depannya.

9. Sukses Tidak Datang Dengan Sendiri

Arti kata sukses ini biasanya diidentikkan dengan berhasil mencapai apa yang diinginkan dalam skala besar dan umum. Namun sukses dalam dunia kerja tidak harus seperti itu. Sukses dalam dunia kerja bisa diartikan sukses menangani hal-hal kecil dulu, seperti sukses menuntaskan pekerjaan yang telah memiliki dateline, sukses menyusun laporan keuangan dengan tepat, sukses membuat dan melakukan presentasi sehingga berhasil mengajak perusahaan lain untuk bekerja sama dan masih banyak lagi.

10. Bangun Pagi Akan Banyak Rejeki

Nasihat ini tidak menyuruh Anda , para karyawan untuk bangun sangat pagi dan mulai bekerja di waktu pagi sekali. Semua berjalan sesuai waktunya. Anda hanya perlu mengatur waktu Anda saja. kapan akan merasa sangat semangat bekerja, jam berapa akan merasa sangat ngantuk dan jam berapa akan merasa lapar. Aturlah jam tersebut, sehingga Anda bisa menemukan jam kerja optimal Anda.

11. Jaga Rahasia Perusahaan

Sebagai karyawan, Anda harus memiliki sifat professional dalam diri Anda. Ketahuilah apa yang menjadi kelebihan dan kelemahan dalam perusahaan tempat Anda bekerja. Jika nantinya, harus keluar dari perusahaan untuk bekerja di perusahaan lainnya, sebaiknya tidak usah menjelek-jelekan perusahaan lama Anda.

Baik itu dari segi gaji, fasilitas dan juga aturan kerja. Sampaikan hal yang terbaik yang dimiliki perusahaan tempat Anda bekerja kepada orang banyak, siapa tahu diantara orang yang Anda beritahu tersebut ada yang lebih cocok untuk bekerja dan mengabdi kepada perusahaan tersebut dibandingkan Anda. Beri kesempatan kepada orang lain dengan nilai positif.

12. Rezeki Tidak Turun Dari langit

Rezeki dalam hal ini bukan saja mengenai soal materi berupa uang. Rezeki dalam hal ini bisa juga berarti promosi Anda oleh perusahaan, agar karir semakin baik lagi. Semua ini tergantung dari kinerja Anda selama bekerja. Jika selalu berprestasi, tentu perusahaan akan memberikan peluang kepada Anda untuk lebih meningkatnya karir dan juga nama Anda di perusahaan tersebut. karir yang meningkat tentunya akan berpengaruh juga terhadap keadaan finansial Anda.

Ambil Nasihat Yang Positif, Abaikan Nasihat Yang Negatif

Ikuti nasihat atau petuah yang terbukti memberikan pengaruh positif dalam pekerjaan Anda. Karena itu akan sangat berguna untuk jalan Anda meniti karir ke jenjang yang lebih tinggi lagi. Abaikan nasihat yang tidak terlalu berpengaruh dalam pekerjaan Anda. Tetap semangat dan berprestasi di dunia kerja.

Tips Mengenali Dan Mengembangkan Potensi Diri


Setiap orang tentu akan memiliki potensi di dalam dirinya, meski mungkin saja jumlah potensi ini tidak pernah sama antara satu dengan yang lainnya. Berbagai macam potensi diri inilah yang kemudian akan Membantu kita untuk memiliki kemampuan yang baik dalam berbagai hal, termasuk dalam mengatasi berbagai masalah dan kendala yang kita temui di dalam kehidupan kita. Begitu pentingnya untuk memiliki potensi diri yang maksimal di dalam hidup ini, agar semua bisa berjalan dengan lebih mudah dan menyenangkan bagi diri kita sendiri

Pada dasarnya, ada banyak sekali orang yang tidak mampu menemukan potensi dirinya, bahkan sekedar hanya mengenalinya di dalam diri mereka. Hal ini tentu sangat merugikan, mengingat potensi diri akan sangat membantu seseorang untuk bisa berkembang dengan maksimal dan mencapai banyak hal di dalam kehidupannya.

Ketika seseorang tidak mampu menemukan potensi dirinya, maka besar kemungkinan orang tersebut hanya akan melakukan pencapaian yang itu-itu saja sepanjang hidupnya. Orang tersebut tidak akan bisa berkembang dengan maksimal dan mencapai titik terbaik di dalam kehidupannya, atau bahkan bisa jadi lebih buruk dari kondisi tersebut.

Hal inilah yang menjadi alasan mengapa sangat penting untuk mengenali dan mengembangkan potensi tersebut dengan semaksimal mungkin, agar bisa ikut berkembang dan sukses dalam berbagai hal. Entah sudah atau belum, tidak ada salahnya untuk mengenali kembali potensi di dalam diri. Simak beberapa cara berikut ini, yang bisa membantu untuk melakukannya:


1. Sudah Berapa Besar dalam Memahami Diri Sendiri?

Orang lain mungkin kenal dan paham dengan diri Anda, terutama orang-orang terdekat yang memang berasal dari lingkungan pribadi. Namun bukan orang-orang ini yang dapat menemukan potensi diri, sebab hal seperti ini seharusnya Anda temukan sendiri di dalam diri sendiri.

Penting untuk menyadari apa saja yang Anda inginkan dan apa saja yang akan membuat bahagia, sebab hal ini akan sangat mempengaruhi pencapaian hidup ke depannya. Apa saja yang akan membuat sedih dan bagaimana mengatasi hal tersebut jika sampai terjadi, sehingga tidak terpuruk dan roboh ketika sewaktu-waktu dihadapkan pada sebuah kesedihan yang dalam.

Cobalah mengenali diri lebih dalam, gali semua yang terbaik dan terburuk di dalam sana, sehingga Anda bisa melihat diri yang sebenarnya. Hal tersulit dalam hidup ini adalah mengatasi diri sendiri dan bukan mengatasi orang lain atau musuh kita sekalipun, sebab kita seringkali tidak ingin bercermin dan melihat semua yang ada di dalam diri kita (keburukan dan kebaikan). Mulailah memahami diri sendiri sejak saat ini, sehingga bisa menemukan diri yang sebenarnya dan bukan diri yang selalu Anda inginkan saja.

2. Apa yang Ingin Dicapai dalam Hidup?

Hidup ini harus dijalani dengan satu tujuan, di mana titik inilah yang akan dijadikan sebagai sebuah pencapaian maksimal yang akan membuat bahagia. Bagaimana mungkin seseorang menjalani hidup tanpa tujuan yang tepat, bukankah dia akan selalu “hilang” atau bahkan tenggelam di jalan yang akan membawanya entah ke mana?

Tentukan dan milikilah tujuan hidup mulai sekarang, atau jika sudah memilikinya, maka mulailah menetapkan langkah untuk mencapai tujuan tersebut. Tujuan hidup tidaklah selalu harus yang muluk-muluk dan luar biasa, sebab sesuatu yang sederhana juga terkadang luar biasa pada pandangan seseorang.

Tujuan hidup inilah yang akan menjadi titik di mana Anda merasa “utuh” dan berhasil dengan sempurna. Artinya, anda merasa bahagia ketika mencapainya, bahkan meski itu harus dilakukan dengan sebuah upaya yang luar biasa keras sepanjang hidup.

3. Seberapa Besar Upaya yang Dikeluarkan dalam Mencapai Tujuan Hidup?

Terkait dengan tujuan hidup, Anda tentu wajib melakukan semua yang terbaik untuk mencapainya. Bukan hanya itu saja, berbagai upaya dan juga kemampuan yang dimiliki haruslah dikerahkan dengan maksimal untuk mencapai tujuan tersebut. Lalu, seberapa besar Anda telah berupaya selama ini?

Tujuan hidup bukanlah mimpi panjang yang indah dan harus dirawat seumur hidup, sebab ini adalah sesuatu yang harus direalisasikan dan segera dicapai dengan baik. Untuk mencapai ini, kerahkan semua yang Anda bisa, termasuk semua potensi diri Anda yang belum pernah digunakan selama ini. Jika berupaya dengan sebaik mungkin, maka potensi diri akan ke luar dengan sendirinya dalam upaya tersebut.

4. Sudah Yakin pada Kemampuan yang Dimiliki?

Percaya diri itu penting, bahkan sangat penting untuk selalu dimiliki di dalam diri. Namun di luar sana, ada banyak sekali orang yang tidak memiliki rasa percaya diri yang cukup di dalam diri mereka, meskipun mereka memiliki banyak kemampuan di dalam diri mereka.

Jika selalu takut jatuh, maka bagaimana Anda akan berlari dengan kencang dan melalui semua rintangan yang ada? Jangankan berlari, berjalan saja mungkin akan selalu penuh pertimbangan, bahkan untuk hal-hal yang tidak dibutuhkan.

Percayalah pada kemampuan diri, bahwa apapun masalah yang akan terjadi nanti, maka akan siap dan bisa mengatasinya dengan baik. Jangan mengecilkan potensi diri dengan membunuh rasa percaya diri Anda sendiri, sebab hal ini akan sangat merugikan diri sendiri.

5. Apa Motivasi Terbesar ?

Untuk mencapai titik yang tinggi, maka harus memiliki motivasi yang kuat, sebab akan dibutuhkan sebuah kerja keras yang maksimal untuk mencapai hal tersebut dengan baik. Motivasi adalah sesuatu yang akan membuat kembali “hidup”, meskipun telah hampir mati ketika berupaya untuk mencapai tujuan hidup. Jadi sudah jelas, Anda harus memiliki sesuatu yang luar biasa yang bisa dijadikan sebagai motivasi hidup.

Sebuah motivasi yang kuat juga akan membantu untuk menggali semua potensi diri, sebab akan membutuhkan kombinasi kedua hal tersebut untuk mencapai tujuan hidup.

6. Bisakah Memaafkan Diri Sendiri?

Marah kepada diri sendiri atau kecewa atas perbuatan diri sendiri, ini bukan sebuah masalah yang besar, selama bisa memaafkan diri sendiri setelahnya. Penting untuk sesekali “memaklumi” diri sendiri, agar bisa memaafkan diri ketika kecewa atau marah atas sebuah hal yang terjadi di luar keinginan.

7. Mampukah Menerima Kekurangan dan Mengatasinya?

Tidak ada manusia yang sempurna. Pahami hal tersebut dengan baik, agar bisa menerima kekurangan diri sendiri. Sadarilah kekurangan dan berusahalah dengan keras untuk memperbaiki / mengatasinya. Belajar, belajar, dan belajarlah hingga bisa menjadi pribadi yang lebih baik lagi. Berusaha Memahami Diri Sendiri secara Utuh

Pada dasarnya semua orang memiliki potensi diri, meskipun tidak semua orang menyadari hal ini di dalam diri mereka. Bukan orang lain, namun diri sendirilah yang harusnya paham dan menemukan potensi tersebut di dalam diri. Mulailah menggali dan memahami diri sendiri, agar bisa menemukan dan mengembangkan potensi diri yang ada pada diri.

Ciri-Ciri Karyawan Bermental Pengusaha


Banyak orang yang punya jiwa dan mental pengusaha namun lebih nyaman menjadi karyawan dibandingkan menjadi pengusaha. Orang-orang semacam ini, oleh para ahli dikelompokkan dengan nama intrapreneurship. Konsep dan istilah intrapreneurship pertama kali dikenalkan oleh Gifford Pinchot III and Elizabeth Pinchot pada tahun 1978 di makalah yang mereka tulis.

Para intrapreneurship ini terbukti sebagai orang yang mampu memajukan perusahaan dan kontribusinya untuk perusahaan melebihi karyawan lain. Sebut saja Jack Welch, ia bukan pengusaha, sebagian besar kita tahu, dialah dibalik keberhasilan besar Revolusi GE. Dia pernah melepas atau menjual 150 perusahaan di bawah bendera GE, dia fokus pada slogannya “Number one or number two”.

Perusahaan di bawah GE yang tidak bisa menjadi nomor satu atau nomor dua di dunia maka akan ia lepas atau dijual. Perusahaan di bawah naungan GE harus menjadi yang terbaik di bidangnya. Dengan berbagai terobosan yang dilakukan, GE menjadi perusahaan kelas dunia. Jack Welch adalah seorang intrapreneur. Ia mampu membesarkan perusahaan yang dipimpinnya layaknya owner perusahaan.

Karyawan di era sekarang tidak cukup hanya punya keahlian, kemampuan leadership dan managerialship, tetapi juga wajib punya kemampuan intrapreneurship. Bekerja membangun dan membesarkan perusahaan layaknya perusahaan milik sendiri. Dalam literatur ilmiah, karyawan atau pemimpin yang memiliki tiga kemampuan sekaligus (leadership, managerialship dan intrapreneurship) disebut sebagai ambidrextus leader. Kelompok orang semacam inilah yang sekarang diperlukan perusahaan kelas dunia.

Ada beberapa hal yang perlu diasah agar Anda punya bekal agar termasuk kelompok intrapreneurship. 

1. Terbiasa fokus kepada customer

Anda tahu persis siapa customer Anda. Anda juga tahu apa kebutuhan utama mereka, kebiasaan mereka, tradisi mereka. Anda selalu berusaha memahami seluk beluk customer Anda dari A sampai Z. Tentu Anda tahu khan bahwa customer loyal hotel bintang 5 tentu sangat berbeda dengan customer loyal hotel kelas melati. Cara melayani mereka juga berbeda. Ukuran kepuasan mereka juga berbeda. Seorang intrapreneur sangat paham bagaimana cara memuaskan dan memanjakan mereka.

Boleh tahu siapa customer Anda? Apa yang sangat mereka inginkan dari layanan Anda?

2. Fokus pada solusi dan memenuhi harapan customer 

Setelah Anda memahami customer Anda maka Anda perlu tahu apa masalah utama yang dihadapi customer Anda. Berikan solusi dan harapan customer yang sejalan dengan bisnis Anda. Pengalaman yang berkesan saat mereka menemukan solusi bersama Anda membuat mereka jatuh cinta dengan Anda.

Seorang intrapreneur terlatih untuk selalu fokus kepada pekerjaan yang memberikan value kepada customer, baik customer eksternal (pembeli atau pengguna jasa Anda) maupun customer internal (karyawan atau bagian lain di perusahaan tempat Anda bekerja yang berhubungan dengan Anda).

3. Fokus kepada keunikan Anda 

Ibarat seorang lelaki yang jatuh cinta kepada seorang wanita cantik yang ditaksir banyak lelaki, Anda perlu fokus kepada kelebihan diri Anda yang sangat diidamkan wanita tersebut apabila ingin menaklukan hati sang wanita.

Sang wanita adalah customer Anda, lelaki lain yang naksir wanita itu adalah pesaing Anda. Nah, agar Anda memenangkan persaingan, Anda perlu memahami siapa pesaing Anda dan apa kelebihan utama Anda. Asah dan terus perbanyak kelebihan yang sangat diperlukan oleh customer maka Anda akan mampu menaklukan mereka. Seperti seorang pria yang bisa menaklukan wanita incarannya.

Siap menjadi intrapreneur? Siap gak siap Anda wajib siap, tentu bila Anda ingin menjadi karyawan yang dirindukan perusahaan. Siapkan diri Anda untuk menjadi intrapreneur dengan cara mulailah dari memahami customer Anda! Solusi apa yang Anda tawarkan serta selalu fokus mengasah dan memperbanyak keunikan produk atau jasa Anda. Mau?